Investing.com — Videndum plc, Perşembe günü 30 Eylül’de sona eren üçüncü çeyrek için bir ticaret güncellemesi yayınladı. Şirket, yavaş geçen yaz döneminden sonra sipariş alımının güçlendiğini gösteren toparlanma işaretleri sundu.
Şirket, 30 Eylül itibarıyla sipariş defterinin geçen yıla göre yaklaşık %40 arttığını bildirdi. Eylül ayı siparişleri, 2024’ün aynı dönemine göre %6 daha yüksek gerçekleşti. Bu, bir yılı aşkın sürenin en yüksek rakamı oldu. Üçüncü çeyrek geliri, ilk yarıdaki %25’lik düşüşe kıyasla, yıllık bazda %8 düşüş gösterdi (2024 Paris Olimpiyatları’nın etkisi hariç).
İçerik oluşturma donanımı sağlayıcısı, üçüncü çeyrek FAVÖK’ün ilk yarıda elde edilenden %50 daha yüksek olduğunu açıkladı. Bu artış, daha önce duyurulan ve beklendiği gibi sonuç veren 19 milyon sterlin tutarındaki maliyet tasarrufu programlarından faydalandı.
Videndum, borç veren bankalarla kaldıraç azaltma planı konusunda “yapıcı ilerleme” kaydetmeye devam ediyor. Şirket, Eylül ayı FAVÖK taahhüdünü yerine getirdi. Videndum, 30 Eylül itibarıyla 27 milyon sterlin finansal kiralama dahil olmak üzere 139 milyon sterlin net borç bildirdi.
Borç verenler, şirketin “zorlayıcı” olarak tanımladığı, son on iki ayın Ekim FAVÖK taahhüdü için 10 milyon sterlin talep etti. Videndum, kaldıraç azaltma planında yeterli ilerleme sağlandığında, ticari faaliyetlerin hedeflerin altında kalması durumunda borç verenlerin taahhütlerden feragat edeceğini veya erteleyeceğini bekliyor.
Şirket, daha önce duyurulan tüketici odaklı JOBY markasının VIJIM’e satışını tamamladı. Bu satıştan yaklaşık 5 milyon sterlin brüt nakit gelir elde edildi. Şirket, gelirlerin %80’ini aldı. Kalan bakiye, önümüzdeki altı ay içinde ödenmek üzere emanette tutuluyor.
Videndum’un yönetim kurulunun 2026 mali yılı beklentileri değişmedi. Şirket, piyasalardaki sınırlı envanterin, nihai pazar talebindeki herhangi bir artışın hızla gelire dönüşeceği anlamına geldiğini belirtti.
Bu makale yapay zekanın desteğiyle oluşturulmuş, çevrilmiş ve bir editör tarafından incelenmiştir. Daha fazla bilgi için Şart ve Koşullar bölümümüze bakın.
